(แฟ้มภาพซินหัว : นักศึกษาสำรวจข้อมูลการจ้างงานที่มหกรรมรับสมัครงานในมหาวิทยาลัยเทคโนโลยีฮาร์บิน เมืองฮาร์บิน มณฑลเฮยหลงเจียงทางตะวันออกเฉียงเหนือของจีน วันที่ 26 มี.ค. 2025)

ปักกิ่ง, 27 เม.ย. (ซินหัว) -- เมื่อวันศุกร์ (25 เม.ย.) กระทรวงทรัพยากรมนุษย์และประกันสังคม กระทรวงศึกษาธิการ และกระทรวงการคลังของจีนร่วมออกหนังสือเวียนฉบับหนึ่ง ซึ่งมีเนื้อหาระบุการดำเนินชุดมาตรการสนับสนุนการจ้างงานบัณฑิตมหาวิทยาลัยและคนหนุ่มสาวในปี 2025

หนังสือเวียนระบุว่าบัณฑิตมหาวิทยาลัยและคนหนุ่มสาวถือเป็นทรัพยากรมนุษย์ที่มีคุณค่า จึงต้องดำเนินความพยายามทุกวิถีทางเพื่อสนับสนุนการจ้างงานคนกลุ่มนี้ พร้อมเน้นย้ำการขยายโอกาสจ้างงานผ่านช่องทางต่างๆ เช่น เพิ่มการสร้างงานที่ขับเคลื่อนด้วยตลาด และรักษาเสถียรภาพการจ้างงานของภาครัฐ

องค์กรที่จ้างงานบัณฑิตปี 2025 บัณฑิตที่ว่างงานหลังจากเรียนจบมานาน 2 ปี หรือคนหนุ่มสาวอายุ 16-24 ปีที่ขึ้นทะเบียนว่างงาน สามารถยื่นขอเงินอุดหนุนการจ้างงานแบบจ่ายครั้งเดียวได้จนถึงวันที่ 31 ธ.ค. 2025 ส่วนรัฐวิสาหกิจที่จ้างงานบัณฑิตสามารถยื่นขอเงินอุดหนุนนี้ได้จนถึงวันที่ 31 ธ.ค. 2026

หนังสือเวียนกระตุ้นคนหนุ่มสาวแสวงหาโอกาสการทำงานในภาคธุรกิจระดับรากหญ้า พร้อมสนับสนุนการเป็นผู้ประกอบการรุ่นเยาว์ ขณะเดียวกันจีนตั้งเป้าหมายฝึกอบรมบัณฑิตและคนหนุ่มสาว 1 ล้านคนในปี 2025 เพื่อยกระดับความสามารถในการได้งานทำ

นอกจากนั้นหนังสือเวียนสำทับถึงความจำเป็นในการเสริมสร้างการบริการจ้างงานและสร้างสภาพแวดล้อมที่เกื้อหนุนการจ้างงาน ซึ่งรวมถึงการดำเนินโครงการปรับแก้ความผิดปกติในตลาดทรัพยากรมนุษย์ด้วย

บทความก่อนหน้า

จีนเผย 'กำไรอุตสาหกรรม' เพิ่มขึ้น 0.8% ในไตรมาสแรก

บทความถัดไป

Asia Album : ศิลปินแต่งตัวจัดเต็ม ร่ายรำฉลอง 'วันเต้นรำสากล' ในอินโดนีเซีย